Creativiteit in crisistijd
"Hoe gaat de wereld post-corona er straks uitzien? Hoe kunnen organisaties bijsturen zonder zicht op…
Welkom op onze pagina met blogs, vlogs, podcasts, dagboekverslagen en meer.
Mocht je je afvragen wat ons bezig houdt? Hier kan je het vinden.
Geschreven door onze eigen collega’s. Gewoon omdat we het met je willen delen.
Zo willen we ondernemen. Juist nu
Ik lees. Over corona. De gevolgen voor bedrijven en de economie. Ik lees over het…
Wat nu?
“Hoe heeft het zo snel kunnen gaan?” Ik probeer mijn geheugen harder te laten werken.…
8 kenmerken van een goede strategie consultant
Uit onze ervaringen hebben we een lijstje samengesteld van criteria waaraan goede strategieconsultants moeten voldoen. Hoe voldoet jouw consultant hieraan?
Purpose: waar begin je?
Purpose als basis van toekomstbestendige bedrijven. Het wordt een kernelement in bedrijfsstrategie. Maar waar begin je met het creeren van je eigen purpose?
HELP MIJN STRATEGIE IS OP! Eerste hulp bij strategie ontwikkelen
Help wat nu? Het is 2020 en mijn strategie is op! In deze blog geven we 5 bouwstenen om een heldere toekomstbestendinge strategie te ontwikkelen
Innovation leadership: a different ball game
Innovation leadership described in four elements. How do you do innovation leadership successfully? What is your role? We share our insights.
400 days remote working: you should also go…
Working remote for 400 days, in Malawi and South-Africa. Pieter’s explains his experiences and gives his advice for a remote set-up.
Een duurzame purpose maakt toekomstbestendig
Purpose-gedreven organisaties hebben hun vizier op de lange termijn, waarbij doelstellingen op het positief bijdragen aan mens, milieu en maatschappij leidend zijn, en niet groei, maar ontwikkeling centraal staan.
Agile organisatie transformaties zie je pas als je ze doorhebt
“Je gaat het pas zien als je het doorhebt” Een mooie doordenker van Johan Cruijff.…
Take-aways Purpose Driven Leadership
Gedurende mijn studie (Industrieel Ontwerpen) speelde de TED-talk van Simon Sinek – de why –…
6 stereotypen die innovatie om zeep helpen
Enkele stereotypen die je moet proberen buiten je innovatiebeweging te laten omdat ze innovatie om zeep helpen. Herken je ze?
Lean Startup Summit Europe komt naar Amsterdam
We zijn partner van Lean Startup Summit Europe. Hét meest succesvolle innovatie-event uit Silicon Valley komt…
Bekijk je probleem eens van de andere kant
Het herkennen van momenten waar het goed ging geeft positieve energie en inspiratie voor de volgende stap. Thomas vertelt over de progressiegerichte aanpak.
De eerste 59 dagen als Strategiemaker
Marlise vertelt over haar eerste 59 dagen bij Strategiemakers. Van Growth Hacking tot Agile transities, ze is een echte aanwinst voor het team!
Power of community
Succesvolle strategie en innovatie begint bij het begrijpen van de context van je markt en de behoefte van je klant. Trends zijn hiervoor een mooie tool.
Culturele ondernemers luisteren naar hun klanten
We begeleiden acht culturele instellingen bij het vergroten van hun ondernemerschap. Conclusie : ook culturele ondernemers luisteren naar hun klanten!
Top down is hét antwoord bij een agile transformatie
Het wezen van een agile transformatie: stop met top down bepalen hoe, wat, wie en wanneer. Start klein, kijk bewust naar wat er gebeurt. Leer en schaal op.
Agile leiders: agile leiders op Villa Kakelbont?
Agile leadership: om te leren dat dromen mag, om niet bang te zijn voor het onbekende. Om gewoon te doen en te experimenteren.
Hoe leiderschap zich ontwikkeld in een agile omgeving
‘Agile leiderschap’ is niet loslaten en op je handen zitten als leidinggevende. Maar wat dan wel? En hoe doen anderen dit? Deze vragen krijgen we steeds vaker van de leidinggevenden die we helpen in hun transitie van een meer traditionele manier naar een meer Agile manier van werken.
De waarden van Design Thinking in de zorg
Design Thinking helpt om een complexe uitdaging in een organisatie waar behoeftes van verschillende stakeholders om te zetten in een behapbaar probleem.
5 learnings van een succesvol innovatie team
Een innovatieteam versnellen, de ene keer gaat dit gemakkelijker dan de andere keer. In deze blog geven wij 5 tips om een innovatieteam te versnellen
Delegeren moet je leren
De rol van management en het team in een lerende agile organisatie; het beleggen van verantwoordelijkheden. Hoe ga je van hiërarchisch naar zelfsturend?
De drie belangrijkste principes van wendbaar organiseren
Wendbaar organiseren? Dit zijn de drie belangrijkste principes die Frederic Laloux heeft ontdekt. Deze mogen niet ontbreken bij agile transformaties.
Agile organiseren: een nieuwe structuur voor Strategiemakers
Strategiemakers lanceert circles & squares. Onze invulling van agile organiseren. Zo blijven we met een groeiende organisatie slagvaardig en wendbaar.
Startup Launch Class – accelerator van ACE, ING en Strategiemakers
10 weken | 10 startups | 10 agile coaches van ING | ACE Venture Lab | Strategiemakers
Zo breng je samenwerkingsvormen met start-ups in kaart
We introduceren het Startup Canvas, een tool waarmee bedrijven in kaart kunt brengen welke ‘startup’-mogelijkheden het beste bij hen passen.
Corpinc: samenwerking corporates en incubators
In toenemende mate werken corporates en incubators samen. Strategiemakers deed onderzoek naar deze zogenaamde corpinc-partnerships
Eric Ries in Amsterdam: “Als je moet vragen of je succes hebt, dan heb je het niet.”
“Anyone talking about entrepreneurship, but not talking about failure, is either lying, trying to sell you something, or both” galmt het door de zaal.
Strategiemakers over strategie en innovatie in RTL ondernemerszaken
Onze oprichters Ferry en Pascal vertellen enthousiast over hun visie op strategie en innovatie in het TV-programma RTL Ondernemerszaken.
Good-old Henry Mintzberg biedt alternatieven
In het boek De Strategie Safari neemt Henry Mintzberg nadrukkelijk afstand van strategische plannen. Maar de praktijk is hardnekkig.